intrevo

Tech for Intrinsic Motivation

テクノロジーを、
働く人の内から湧く力のきっかけに。

AIをはじめとするテクノロジーは、産業保健と企業の健康管理を大きく変えようとしています。intrevo は、テクノロジーを入口として人の内発的動機を育み、人と組織の進化を支えるブランドです。

intrevo（イントレボ）＝ intrinsic（内発的）× evolution（進化）から生まれた造語です。

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Concept

テクノロジーは目的ではなく、
「きっかけ」である。

どれほど優れた仕組みも、本人の「やってみよう」という気持ちがなければ続きません。私たちは、テクノロジーの力で健康管理のハードルを下げ、働く人自身の内発的動機（intrinsic motivation）が動き出す瞬間をつくります。

01 — Technology

テクノロジーを入口に

AI・アプリ・データの力で、産業保健の現場に残る「面倒くささ」「わかりにくさ」を取り除き、最初の一歩を軽くします。

02 — Intrinsic

内発的動機を育てる

「やらされる健康管理」から「自分ごとの健康」へ。本人・上司・人事それぞれの納得感と主体性を大切にした設計を行います。

03 — Evolution

人と組織が進化する

一人ひとりの変化が積み重なり、組織の文化が変わる。産業保健を、コストではなく企業の進化の原動力にします。

Product

復職支援アプリ

20年の復職支援の実績と、AIを組み合わせたアプリ。

復職判定は、本人・主治医・産業医・人事、それぞれの情報と思いが交差する難しい場面です。20年以上にわたり復職支援に携わってきた産業医が中心となって開発した本アプリは、散らばりがちな情報を整理し、根拠のある復職判定と、本人の主体的な回復を支援します。

  • 復職判定に必要な情報を一元管理
  • 本人の振り返りをもとに、AIがアドバイス
  • 産業医面談を、より充実したものに
  • アクセス制御など、セキュリティに配慮した設計
先着5社限定

無償導入モニターを募集しています

先着5社に無償でご提供します。その代わりに、実際にお使いいただいた上での率直なご意見・ご要望をお聞かせください。現場の声とともにアプリを進化させていきます。

お申し込み前に必ずお読みください（パイロット利用の条件）
費用
無償
期間
最大6ヶ月（合意により延長可、通算1年まで）
利用人数
1社あたり同時5名まで／期間累計20名まで
お願いすること
アンケート・ヒアリングへのご協力、改善要望のフィードバック
データの利用
ご入力いただいたデータは、復職支援と本アプリの品質向上のためにのみ利用します。品質向上のための分析は、個人を特定できない形に加工した上で行います。第三者への提供は行いません。
終了後
パイロット終了後、対象者の個人データは30日以内に削除します

ご利用にあたっては、企業さまとのパイロット利用契約の締結と、対象者ご本人の同意取得をお願いしています。

― PR動画（30秒）

近日公開予定

― アプリ説明動画

近日公開予定
無償モニターに応募する

セキュリティとプライバシーへの取り組み

本アプリでは、メンタルヘルスに関する情報という特に慎重な取扱いが求められる情報をお預かりすることを踏まえ、次の安全管理措置を講じています。

アクセス制御

対象者本人・会社担当者・会社産業医・管理者の4つの権限を厳密に分離。対象者のデータは、ご本人とあらかじめ定められた所属企業の権限者のみが閲覧できます。

企業間のデータ分離

行単位のアクセス制御により、他の企業からデータを閲覧することはできない設計です。

暗号化

データの通信・保存には暗号化を施したクラウドプラットフォームを利用。国際的なセキュリティ基準に準拠したサービス上で運用しています。

利用目的の限定

お預かりしたデータは、復職支援とアプリの品質向上のためにのみ利用し、人事評価等それ以外の目的には利用しません。

本人同意の徹底

対象者ご本人が説明を受け、同意した場合にのみご利用いただきます。同意はいつでも撤回でき、撤回時にはデータを削除します。

AIの位置づけ

AIによる文章整理・アドバイスは面談を補助する参考情報であり、復職可否の判定や医学的診断を行うものではありません。最終的な判断は、産業医等の専門職と企業が行います。

Services

intrevo が提供する3つのサービス

📱

復職支援アプリ

20年以上の復職支援の実績とAIを組み合わせた、復職判定支援アプリを開発・提供しています。詳しくは上記の紹介をご覧ください。

🎓

巻き込み型研修

聞くだけの研修は行いません。アクティブラーニングを組み込み、参加者自身が考え・話し・動く「巻き込み型」の研修で、行動の変化まで届けます。

📡

情報発信

産業保健×テクノロジーの最新動向、復職支援の実務知識などを、定期的にわかりやすく発信します。

Column

情報発信

産業保健×テクノロジーの最新動向や、復職支援の実務で役立つ知識を、定期的にわかりやすくお届けします。

📝
復職支援

（準備中）復職判定で見落とされがちな3つの視点

20年の現場経験から、復職判定の場面でつまずきやすいポイントを整理します。

🤖
テクノロジー

（準備中）AIは産業保健をどう変えるか

AIをはじめとするテクノロジーが、企業の健康管理にもたらす変化を展望します。

💡
内発的動機

（準備中）「やらされ感」のない健康管理をつくるには

内発的動機（intrinsic motivation）の観点から、続く仕組みづくりを考えます。

記事一覧を見る（準備中）

About

代表・会社概要

河下 太志KAWASHITA Futoshi

産業医／労働衛生コンサルタント
日本産業衛生学会 専門医・指導医

20年以上にわたり、複数企業の産業医として数多くの復職支援・復職判定に携わる。現場で繰り返し直面した「情報の分断」と「本人の動機の置き去り」という課題を解決するため、テクノロジーを活用した復職支援アプリを自ら開発。「Tech for Intrinsic Motivation」を掲げ、intrevo ブランドとして産業保健の進化に取り組んでいる。

会社名株式会社河下労働衛生コンサルタント事務所
Kawashita Occupational Health Consultant Office.,Co.Ltd.
ブランドintrevo（イントレボ）— Tech for Intrinsic Motivation
代表河下 太志（産業医・労働衛生コンサルタント）
事業内容復職支援アプリの開発・提供／産業保健コンサルティング／企業研修（アクティブラーニング型）／情報発信

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